聘用合同

聘用合同范本(合集15篇)
随着人们对法律的了解日益加深,能够利用到合同的场合越来越多,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编精心整理的聘用合同范本,仅供参考,欢迎大家阅读。
聘用合同范本1聘请单位: (以下简称甲方) 受聘人(含身份证号): (以下简称乙方)
为了达成**公司专业技术领域更上台阶,特邀乙方与甲方合作,甲乙双方根据国家相关法律法规,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。
一、聘请时间:
1、聘请有效期:自 年月日至 年月日止,共 年。
二、聘请合作方式及内容:
1、合作方式:聘请乙方为甲方项目研发专家及专业咨询教授;
2、合作内容:
(1)甲方项目专业和技术的研发及培训;
(注: )
三、聘请酬金:
1、甲方每月支付乙方 元的酬金。
(注: )
四、甲乙双方的权利和义务:
1、甲方的权利和义务:
(1)甲方应遵守国家相关法律规定,公平、公正的与乙方进行合作;
(2)甲方应按协议规定给乙方支付酬金;
(3)甲方不得在未经乙方同意的情况下借助乙方进行广告效应类的宣传及炒作;
(4)甲方在与乙方合作期间,因甲方原因造成乙方利益的损失,则甲方要承担相应的责任和损失;
(5)甲方在合作期间发现乙方有违法行为,经证实后有提前解除合约的权利;
2、乙方的权利和义务:
(1)乙方应遵守国家的法律法规进行项目专业及技术的研发;
(2)乙方在合作期间应按协议要求完成合作内容;
(3)乙方在与甲方合作期间,因乙方原因造成甲方利益损失,则要承担相应的责任和损失;
(4)乙方在合作期间发现甲方有违法行为,经证实后有提前解除合约的权利;
五、聘请协议的变更、终止和解除:
1、协议生效后,双方必须履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。如需变更,经双方应协商一致,可变更协议。双方未达成一致意见,原协议继续有效。
2、协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,协议即自行终止。在协议期满一个月前,经双方协商同意,可以续签协议或按协议内容终止。
3、在合作期间,双方因自然灾害、国家变动等不可抗因素造成协议不能正常履行时,经双方协商一致,可提前解除协议;
4、合作期间,经甲乙双方协商一致,协议可提前解除。
六、其它事项
1、甲乙双方因合作发生人事争议,可先自行协商解决,如协商无效,可按法律规定申请仲裁,如对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效。
甲方(盖章):乙方(签字):
支付账号:酬金收入账号:
地址: 地址:
电话: 电话:
日期: 日期:
聘用合同范本2甲方:__________________
乙方:__________________
甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。
三、其中试用期为______个月即______年______月______日至______年______月______日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。
四、甲方给乙方的薪资待遇:试用期______个月,工资是______元/月+加班费______元/月+出车补贴______元/月+福利______元/月,试用期______个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪______元/月+加班费______元/月+出车补贴______元/月+福利______元/月。发薪日应在每月______日支付。甲方承担乙方医保、社保单位部分(具体操作:为乙方本人去办理,由单位报销单位应承担部分);甲方为乙方承担工伤保险。
五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守单位制定的规章制度,准时上下班,准时出车,工作时间不擅自离开工作岗位,保证一天24小时开通通讯工具。
七、乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识,精通驾驶业务,按时、按质、按量完成驾驶任务,并努力做到尽量节约油耗,降低车辆维修保养成本;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶;严格遵守交通法规,工作时间如因乙方违反交通法规引起的责任,罚款由乙方自行承担。文明行车,不酒驾,不开带病车,不开超速、超载车、不疲劳驾驶。
八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和因乙方责任导致车辆碰撞及交通等事故,均由乙方本人负责。
九、乙方不得擅自将车辆借给其他驾驶员;非工作时间内不得擅自使用车辆,如因此造成车辆损坏、丢失和出现交通事故,乙方应承担赔偿责任;工作时间内,乙方不得擅自离开或为他人开车,甲方也不得无故辞退乙方。
十、合同的变更、终止和解除
1、甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。
2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:
(1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:
(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;因家庭、健康原因不能胜任岗位的;
(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。
(3)严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度,损害单位利益,泄露单位秘密,严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;
(4)连续旷工时间超过7天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天;
(5)违反交 ……此处隐藏16324个字……、记录的保管和定期归档工作.
(十)组织好保密工作,代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系.
(十一)公司资金流使用的统一规划.
六、甲乙双方的权利和义务
(一)甲方的权利
1.根据公司日常业务的实际需要,为乙方安排财务的相关工作,分配具体工作任务.
2.监督检查乙方工作情况.
3.在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时,给予奖励,对乙方工作中发生的违章违纪行为,予以处罚.
(二)甲方的义务
1.使乙方及时获取薪资报酬.
2.使乙方合理享受规定的福利待遇.
3.为乙方履行职务提供一定的工作条件.
4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益.
(三)乙方的权利
1.依法履行财务总监职务,按时完成甲方交付的工作任务.
2.获取薪资报酬.
3.对甲方财务管理工作提出建议和批评.
(四)乙方的义务
1.遵守甲方制订的各项规章制度.
2.乙方所接受的各种文件、资料等信息,均属甲方商业经营机密.乙方有义务对其保密,不对外扩散.
3.不得以个人名义在甲方以外的任何单位担任要职或兼职,或从事与甲方利益有冲突的业务.
4.按时完成甲方指派的工作任务.
5.积极服从上级主管的工作调动.
6.爱护甲方财产,遵守国家和地方有关政策.
七、附则
1.甲乙双方约定的专项协议,聘用合同变更协议,及甲方的规章制度作为本合同附件,与本合同具有同等效力.
2.聘用合同的变更,续订或终止均按《中华人民共和国合同法》有关规定执行.
3.双方因履行合同发生劳动争议,可协商解决,不愿协商解决,或协商不成的,可依法向甲方劳动争议调解或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁无异议的,双方必须履行.对仲裁不服的,可向人民法院起诉.
4.本合同未尽事宜,按国家和本省有关法律,法规,规章制度及甲方依法制订的规章制度执行.
5.本合同自签定之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效.
6.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力.
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
聘用合同范本15甲方:
乙方:
签订日期:________年____月____日
xx公司
聘用合同
甲方(用人单位)名称:
法定代表人(主要负责人)
注册地址:
乙方(劳动者)姓名:
性别:出生年月:
居民身份证号码:联系电话:
现居住地址:邮编:
根据国家有关法律、法规的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。
一、聘用合同期限
本合同为固定期限劳动合同,合同期限为年。合同期从年
月日起至________年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事______工作。乙方的工作内容包括但不限于:
(1)甲方所属xx旗下所有房地产企业所开展的房地产项目的设计、开发、销售计划的制定和执行。
(2)集团董事长、总经理交办的其他工作。
2.乙方的工作权限为:
乙方不得直接接触公章、支票及现金。乙方及乙方负责的部门需要动用公章、开收支票、调拨资金等,均需该部门工作人员马云法出具用章审批单、资金调拨单、票据收发单等书面报告,由xx填单后,报乙方签字审批,乙方将审批单报公司领导,经xx或xx的授权人签字确认后方可办理。如未经xx或xx的授权人签字确认,乙方或乙方分管部门的工作人员直接违规办理,给公司造成损失的,由乙方负责赔偿责任;未经乙方签批,xx或xx的授权人授意乙方分管部门的工作人员直接操作的,乙方对此种行为不负任何责任。
3.乙方的工作地点为:___________,甲方可因生产工作需要调整乙方的工作岗位、工作地点及相应的工资。
三、劳动报酬
1、聘用期间乙方工资按年薪制制定,________年年薪为人民币元;________年年度之后标准为人民币元;加班费双方另行约定。
2、乙方工资发放时间如下:
(1)________年年度的工资在本合同签订后一周内发放元;于________年____月____日前发放元;
(2)________年年度之后的工资具体发放时间为,发放金额为元。
3、乙方的奖励制度由双方另行约定。
四、社会保险及福利双方在未签订正式的劳动合同前,乙方的社会保险部分自行负责,与甲方无关。
五、规章制度
1.甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。
2.乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
3.乙方不得将其工资、奖励、补偿金等本合同内容透露给任何第三方和本企业职工。
4.乙方承诺,其在甲方任职期间不在与甲方生产、经营同类、类似产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务,包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等,并不自营与甲方同类、类似的产品或服务,不为他人类似经营提供任何建议。
5、乙方如违反本合同有关保密的任何条款,应当向甲方支付___________作为违约金,并赔偿由此给甲方造成的所有损失。
六、当事人约定的其他事项
甲方企业为沈土根实际控制的关联企业之一,本书面合同虽然仅为甲方
与乙方之间签订的书面合同,但乙方将同时从事沈土根实际控制的其他关
联企业的房地产项目相关工作。乙方同时从事该相关工作的报酬福利等均已包括在本合同之内。乙方对此已知悉,并承诺从事该相关工作的行为视为乙方的职务行为。
七、争议处理及其他
1.甲乙双方因本合同发生争议,应协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。
2.本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定执行。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(公章)乙方(签字或盖章)
签字日期:________年____月____日签字日期:________年____月____日







文档为doc格式